Innehållsförteckning
Vad är extra tjänst?
En extratjänst innebär att du arbetar hos en arbetsgivare inom offentlig verksamhet. Du blir en extra resurs för arbetsgivaren samtidigt som du får ett jobb med bra villkor och en chans att komma in i arbetslivet.
Hur man väljer leverantör?
När du väljer en leverantör bör du välja en som du kan tänka dig att arbeta med under lång tid framöver. Du bör därför utvärdera om leverantören passar som långsiktig partner, baserat på exempelvis kundservice, kommunikation och kultur.
Vad är kundval Rusta och matcha?
Efter ett reformbeslut utvecklade först Arbetsförmedlingen Kundval Rusta och matcha, KROM. KROM har sedan bytt namn till Rusta och matcha, men systemet är detsamma. Det bygger på fristående leverantörer som utför matchningen av de arbetssökande. Många leverantörer är auktoriserade medlemmar i Kompetensföretagen.
Hur fungerar extratjänster?
En extratjänst innebär att en arbetssökande arbetar hos dig inom välfärden, offentlig, kulturell eller ideell sektor. Du får en extra resurs som erbjuds en vanlig anställning samtidigt som du får ekonomisk ersättning. På samma gång hjälper du den arbetssökande att komma in i arbetslivet.
Vem betalar extratjänst?
Du har rätt till lön och andra anställningsförmåner som motsvarar kollektivavtalet i branschen. Det innebär att arbetsgivaren också ska teckna försäkringar för dig. En extratjänst ger dock inte rätt till ersättning från a-kassan om du blir arbetslös igen efter anställningen.
Har extratjänst rätt till semester?
Har extratjänst personer rätt till semester? Är extratjänst stödet pensionsgrundande? Den som får en extratjänst får en avtalsenlig pensionsgrundande lön med rätt till semester. Man har också rätt till ob-ersättning.
Vilka frågor kan man börja med att ställa sig när man ska välja leverantörer?
Hur mogen är din bransch för en omställning? Hur skulle dina leverantörer och kunder påverkas? Vilka är möjligheterna att uppnå effekten du söker? Du som kund ska känna dig trygg i att leverantören är väl insatt i förutsättningarna.
Hur väljer jag leverantör Arbetsförmedlingen?
Vid ett planeringssamtal bedöms att Stöd och matchning är en lämplig insats. Aktiviteten “Välja leverantör för Stöd och matchning” läggs till som en aktivitet i planeringen. I aktiviteten finns en länk till söksidan för leverantörer i Stöd och matchning på arbetsformedlingen.se.
Vad är skillnaden mellan stöd och matchning och rusta och matcha?
Det som skiljer Stöd och Matchning från Rusta och Matcha är främst att uppdraget att rusta arbetssökande på vägen mot studier eller arbete blir tydligare. Du har även har mer tid med din jobbcoach att komma närmare ditt mål.
Vad innebär stöd och matchning Arbetsförmedlingen?
Stöd och matchning är för dig som behöver intensivt och anpassat stöd när du söker jobb. Du får hjälp av en handledare från någon av våra leverantörer. Handledaren stöttar dig på din väg till jobb eller studier.
Vilka är extratjänst till för?
Extratjänst är för dig som har varit arbetslös en längre tid, eller som är nyanländ i Sverige. Du behöver vara inskriven som arbetssökande hos oss. Du behöver också uppfylla något av följande: Du deltar i jobb- och utvecklingsgarantin och har gjort det i minst 450 dagar.
Vad är skillnaden mellan extratjänst och nystartsjobb?
Lön. Du har rätt till lön och andra anställningsförmåner som motsvarar kollektivavtalet i branschen. Det innebär att arbetsgivaren också ska teckna försäkringar för dig. En extratjänst ger dock inte rätt till ersättning från a-kassan om du blir arbetslös igen efter anställningen.