Vad ar avgiftsbestamd pension?

Vad är avgiftsbestämd pension?

Alla som är anställda inom kommun och region har rätt till den premiebestämda pensionen (som ibland kallas avgiftsbestämd). Varje år, från du fyllt 21 år, betalar din arbetsgivare in en summa motsvarande 4,5 procent av din lön (för inkomster upp till 30 inkomstbasbelopp) till en pensionsförsäkring åt dig.

Hur mycket av min lön går till tjänstepension?

Du börjar tjäna in till din tjänstepension från den dag du börjar jobba tills du går i pension. Din arbetsgivare sätter in motsvarande 4,5 procent av din månadslön upp till 44 375 kronor (2022). På lönedelar över detta belopp sätter arbetsgivaren in motsvarande 30 procent av månadslönen.

Vem betalar ut tjänstepensionen?

Ungefär 9 av 10 anställda har tjänstepension. Tjänstepensionen är den del av pensionen som betalas av arbetsgivaren. Det är inte alla arbetsgivare som erbjuder tjänstepension, därför är det viktigt att ta reda på vad som gäller just dig. Tjänstepensionen kan se olika ut beroende på var du är anställd.

Vad innebär förmånsbestämd pension?

Om du har en förmånsbestämd pension innebär det att du är garanterad en viss procent av din slutlön när du går i pension. En förmånsbestämd pension kan du inte själv välja placeringsform för.

Hur mycket är förmånsbestämd pension?

Om du har varit anställd i staten i minst 360 månader (30 år) får du cirka 65 procent av din lön (pensionsunderlag) i förmånsbestämd ålderspension. Har du mindre än 360 månader i tjänstetid blir beloppet mindre. Du får ett belopp före 65 år och ett annat belopp efter 65 år.

Vad är bäst kap kl eller AKAP kl?

Kollektivavtalet har du om du är anställd inom någon kommun eller region. Exempel på yrkesgrupper som det handlar om är lärare, sjuksköterskor, brandmän med flera. För den äldre gruppen, födda 1985 eller tidigare, gäller KAP-KL. För de yngre födda 1986 eller senare gäller AKAP-KL.

Hur mycket tjänstepension får man ha?

Eget sparande till pension – viktigt för dig som företagare Får du ut ett överskott över 44 375 kronor i månaden, 532 500 kronor per år (2022), behöver du dessutom spara 30 procent av det som överstiger 532 500 kronor för att få motsvarande tjänstepension som en anställd.

Vad innebär Prognosränta pension?

Prognosränta, eller så kallad fördelningsränta, är försäkringsbolagets antaganden om framtida avkastning på ditt pensionskapital. Vilken prognosränta som bolaget valt att tillämpa styr hur ditt pensionskapital kommer att fördelas under utbetalningstiden.

Hur beräknas förmånsbestämd tjänstepension?

Ett typfall som arbetar med en inkomst om 41 750 kronor per månad (i 2020 års värde) från 23 till 65 års ålder inom ITP 2 beräknas få ungefär 6 000 kronor per månad i total tjänstepension. Den förmånsbestämda pensionen utgör då 10 procent av lönen, vilket är cirka 4 175 kronor per månad i livsvarig pension.

Vem får förmånsbestämd pension?

Du kan gå i pension från 60 år eller 63 år. Om du har varit anställd i staten i minst 360 månader (30 år) får du cirka 65 procent av din lön (pensionsunderlag) i förmånsbestämd ålderspension. Har du mindre än 360 månader i tjänstetid blir beloppet mindre. Du får ett belopp före 65 år och ett annat belopp efter 65 år.

Hur vet jag om jag har förmånsbestämd pension?

För att räkna ut vad du får i förmånsbestämd ålderspension använder vi ditt så kallade pensionsunderlag som vi multiplicerar med en procentsats beroende på när du är född. Om du har ett pensionsunderlag som är under 7,5 inkomstbasbelopp (532 500 kronor) får du en viss procentsats i förmånsbestämd ålderspension.

Vad är inkomstgrundande pension?

Med inkomstgrundad pension menas här inkomstpension och tilläggspension. Din premiepension påverkar inte inkomstpensionstillägget. Men inkomstpensionen som används i beräkningen för inkomstpensionstillägget inkluderar ett värde motsvarande premiepensionen.

Vad är den årliga pensionskostnaden för en anställd?

Enligt huvudregeln är en årlig pensionskostnad motsvarande högst 35 procent av den anställdes pensionsgrundande lön avdragsgill. Det finns dock ett avdragstak per anställd och år om 10 prisbasbelopp, vilket för 2017 är 448 000 kronor. Är du arbetsgivare som omfattas av ett kollektivavtal är du skyldig att erbjuda dina anställda tjänstepension.

Hur mycket betalas in till din tjänstepension?

Betalas in till din tjänstepension Cirka: 0 000 kr/mån Vi har räknat på att 4,5 procent av lön upp till 41 750 kronor (2020) sätts av till din tjänstepension. På lönedelar över 41 750 kronor sätts 30 procent av. Dessa procentsatser är jämförbara med de största kollektivavtalen.

Hur kan du se din tjänstepension på mina sidor?

Du kan se dina personliga uppgifter om din eventuella tjänstepension om du loggar in på Mina Sidor. Du kan ha en tjänstepension om du har kollektivavtal eller annat pensionsavtal med din arbetsgivare. Kontakta den som är personalansvarig på din arbetsplats för att få veta vad som gäller för dig.