Vad är Retrolön?
Retroaktiv lön är en ersättning som skall betalas ut till anställda efter det att löneförhandlingar är klara när det i löneförhandlingarna har avtalats att vissa löneökningar skall gälla retroaktivt för redan utbetalda löner.
När ska man betala ut lön?
Det vanligaste datum för utbetalning är den 25:e i varje månad. Vilken dag som lönen ska betalas ut på arbetsplatsen står normalt i ditt anställningsavtal.
Kan man få lön retroaktivt?
Preskription för lönefordringar Inom arbetsrätten gäller generellt en preskriptionstid på 10 år för lönefordringar. Undantag görs dock för semesterlön och semesterersättning som omfattas av 2 års preskription.
Hur räknar man ut löneförhöjning?
Löneutrymmets storlek brukar anges med en viss procentsiffra, till exempel 2 procent av lönesumman. Med lönesumman menas summan av alla månadslöner för de medlemmar i Unionen som förhandlingen gäller.
Hur fungerar det med månadslön?
Månadslön avser den lön, som med lika stort belopp varje månad oavsett timmar under perioden, betalas ut månadsvis. Den kan antingen utbetalas för innevarande månad eller i efterskott. Anställda delas upp i två olika kategorier, tjänstemän eller kollektivare.
Hur mycket skatt på retroaktiv lön?
Om du betalar ut engångsbelopp tillsammans med tidsbestämd lön ska du göra skatteavdrag enligt en särskild skattetabell för engångsbelopp. Det kan till exempel handla om att betala ut retroaktiv lön.
Hur lång tid tillbaka kan man få retroaktiv lön?
I arbetsrätten gäller generellt en preskriptionstid på 10 år för lönefordringar enligt 2 § preskriptionslagen, detta med undantag för semesterlön och semesterersättning som omfattas av 2 års preskription enligt 33 § semesterlagen.
När börjar nya lönen gälla 2022?
SVAR: Det vanliga är att lönen höjs varje år. Exakt när det sker bestäms i Kommunals avtal. Anställda i kommuner och regioner ska få löneförhöjningar 2022 den 1 april enligt avtalet med SKR, Sveriges Kommuner och Regioner. Det gäller också de som arbetar i vård och omsorg där avtal finns med Sobona.