Vilka förhållanden kan påverka Organisationsbeteende och processer?
Organisationskultur- Värderingar, social sammanhållning och grupptryck. Kan också handla om djupare etiska riktlinjer. Maktförhållanden- När olika grupper eller individer är oense bestämmer maktförhållandet utfallet av en sådan konflikt. Redogör för hur organisationens omvärld kan påverka företaget.
Hur moderna organisationer fungerar frågor?
Områden som behandlas är: • Strategi och effektivitet • Organisationsstruktur • Organisationskultur • Makt i organisationer • Organisation och omvärld • Motivation • Kommunikation • Beslutsprocesser • Lärande och innovation • Förändring i organisationer • Ledarskap Boken innehåller många exempel och har som målsättning …
Vad är en partiell organisation?
En partiell organisation kan utgöras av till exempel en kundklubb hos IKEA, där medlemskap men ingen särskild hierarki finns, där det inte finns regler som medlemmarna tvunget måste följa, inga sanktioner och ingen given kontroll; den partiella organisationen kan också utgöras av att en tillfällig ordförande utses vid …
Hur moderna organisationer fungerar kapitel?
Flera olika områden har kompletterats med koppling till globaliseringen och digitaliseringen. ”Organisationsteorin kan jämföras med en verktygslåda. I den verktygslådan finner vi inte skruvmejslar och hammare, utan begrepp, kategorier och modeller.” ”Organisationsteorin har höga ambitioner.
Hur moderna organisationer fungerar StuDocu?
Hur moderna organisationer fungerar – Dag Ingvar Jacobsen; Jan Thorsvik – StuDocu.
Hur moderna organisationer fungerar 2021?
Gratis frakt inom Sverige över 199 kr för privatpersoner. Boken innehåller många exempel och har som målsättning att stimulera läsaren till att reflektera kring organisation och organisering….Hur moderna organisationer fungerar.
| Format | Häftad (Danskt band) |
|---|---|
| Språk | Svenska |
| Författare | Dag Ingvar Jacobsen, Jan Thorsvik |
| Antal sidor | 496 |
| Utg.datum | 2021-06-08 |