Får man ta rökpaus på jobbet?
Arbetsgivaren ska dock ordna arbetet så att arbetstagarna kan ta de pauser som behövs utöver rasterna. På många arbetsplatser är det inte tillåtet att röka på arbetstid. Men det är inget som facket gått med på, utan arbetsgivaren har då bestämt detta.
Har man rätt till betald rast?
En arbetstagare ska ha rast efter fem timmars arbete enligt 15 § 3 st arbetstidslagen. När en arbetstagare gör uppehåll i arbetet, alltså rast har arbetstagaren ingen rätt att få betalt för det. Då arbetstagaren har ingen skyldighet att stanna kvar på arbetsstället vid avbrottet (rasten), enligt 15 § Arbetstidslagen.
Får man köpa cigg under 18?
Det finns tydliga åldersgränser för att köpa alkohol eller tobak. Den som är under 20år får inte handla på Systembolaget och det är förbjudet att sälja cigaretter till någon som är under 18 år.
Kan du arbeta till klockan 23.00 och sedan börja arbeta klockan 06.00 igen?
Tiden mellan 22.00 och klockan 06.00 eller tiden mellan 23.00 och 07.00 ska vara fri från arbete. Vidare ska minderåriga varje dygn ha minst tolv timmars sammanhängande ledighet från arbetet för nattvila. Den min- derårige ska ha en sammanhängande ledighet från arbetet under varje period om sju dagar.
Vad innebär det att vara Övertidsavlöst?
Ett anställningsavtal där rätten till övertidsersättning är avlöst innebär inte gränslöst arbete. Det innebär att pengar för övertid avtalats bort, eller avlösts. Veckoarbetstiden har i grunden inte förändrats och arbetstidslagen gäller.
Vilka paragrafer i arbetstidslagen är dispositiva?
Det stämmer att det står i arbetstidslagen att arbetstagare har rätt till rast efter 5 timmars arbete (15 § tredje stycket arbetstidslagen). Denna paragraf är dock semidispositiv, vilket framgår av lagens 3 §.
Hur många timmar får man jobba som minst?
Svar: I lagstiftningen (Arbetstidslagen) finns det inte något regelverk kring hur många timmar man som minst får arbeta under en dag. I våra kollektivavtal gällande detaljhandeln finns det däremot regler om minsta arbetstid per arbetspass. I dagsläget gäller att ett arbetspass inte får understiga 3 timmar.