Vad är ett brandfarligt arbete?
Brandfarliga Arbeten är en ny och modern utbildning för alla som arbetar med moment där det finns risk för att en brand kan uppstå. Utbildningen uppfyller försäkringsbolagens krav. Alla arbeten som på något sätt orsakar uppvärmning, till exempel svetsning, lödning, torkning, ska utföras brandsäkert.
Måste brandvakt ha Heta Arbeten?
När måste man ha brandvakt? Huvudregeln är att om det är ett brandfarligt hett arbete så ska det finnas brandvakt. Så utgå ifrån detta! Att inte ha en brandvakt ska ses som ett undantag och detta undantag är det bara den tillståndsansvarige som får besluta om.
Hur länge ska man vara brandvakt?
Brandvakt ska utses och finnas på arbetsplatsen – även under arbetsrast – under den tid som de Heta Arbetena utförs och under den efterbevakningstid – minst en timme – eller annan tid som den tillståndsansvarige angett i tillståndet. Brandvakten får inte lämna arbetsplatsen förrän faran för brand upphört.
Vem utöver Tillståndsansvarig måste riskbedöma arbetet?
Den tillståndsansvarige (beställarens representant) gör tillsamman med brandvakt och utförare av arbetet (hetarbetaren) en riskbedömning av arbetet på plats. Till hjälp har man tillstånds- och kontrollistan som bygger på de säkerhetsregler som finns framtagna för brandfarliga heta arbeten på tillfällig arbetsplats.
Är arbete med tigersåg Heta Arbeten?
Tigersågen kan alstra gnistor eller värme till följd av friktion beroende på om sågbladet är slitet eller inte men också beroende på vilket material som man sågar igenom. Så länge inget annat brännbart material finns i närheten görs bedömningen att tigersågen är en lämplig metod i sammanhanget.
Vem får utse brandvakt vid Heta Arbeten?
Den som avser att bedriva eller låta bedriva heta arbeten på tillfällig arbetsplats (t ex ägare eller brukare av fastighet eller total-/generalentreprenör) ska skriftligen utse en tillståndsansvarig, som ska bedöma om arbetena medför fara för brand.
Hur länge ska man sitta brandvakt?
Säkerhetsregel 2 – Brandvakt Brandvakt ska utses och finnas på arbetsplatsen – även under arbetsrast – under den tid som de Heta Arbetena utförs och under den efterbevakningstid – minst en timme – eller annan tid som den tillståndsansvarige angett i tillståndet.