Innehållsförteckning
Vad gäller när man är permitterad?
Permittering är när en anställd inte tilldelas något arbete av sin arbetsgivare under en tid, men ändå har kvar sin anställning. I regel behåller anställda sin lön vid permittering, men exakt vad som gäller beror på vad som är avtalat och vad det finns för skäl till permitteringen.
Hur mycket lön vid permittering?
Vanligtvis har en permitterad anställd rätt till samma lön som han eller hon har vid arbete. Detta gäller dock inte om arbetet är säsongsbetonat eller av andra anledningar inte är sammanhängande till sin natur. Rätten till samma lön och förmåner kan dock avtalas bort i ett kollektivavtal.
Hur mycket ska man jobba när man är permitterad?
Arbetsgivaren får normalt inte kräva att du som anställd arbetar mer än den avtalade tiden när du omfattas av korttidspermittering. Om det tillfälligt krävs extra insatser kan permitteringen tillfälligt avbrytas för berörda anställda. Arbetsgivaren ska då rapportera detta till Tillväxtverket vid avstämningen.
Hur länge får man permittera?
Fråga: – Hur länge kan man få korttidspermittering? Svar: Ett företag kan få stöd i sex månader med möjlighet till förlängning på ytterligare tre månader. Efter detta finns en karenstid på 24 månader.
Vad gäller för Korttidspermittering 2021?
Under januari–september kan du också söka stöd för korttidsarbete upp till 80 procent av arbetstiden. Staten står för 75 procent av kostnaden för arbetstidsminskningen under hela perioden. *Nivå 4 med 80 procent korttidspermittering kan sökas för perioden 1 januari–30 september 2021.
Vem betalar ut Permitteringslön?
1 § Denna förordning innehåller föreskrifter om ersättning (permitteringslöneersättning) i form av statsbidrag till arbetsgivare som har betalat permitteringslön till arbetstagare.
Får man jobba på annat jobb när man är permitterad?
Som anställd måste du fortfarande stå till arbetsgivarens förfogande under en period med korttidsarbete – och även vara beredd att förutsättningarna kan förändras. Nivån på korttidsarbetet kan ändras och det kan också upphöra helt – då måste du återgå till att arbeta din ordinarie arbetstid.
Får jag arbeta under permittering?
Arbetstagaren kan ganska fritt arbeta hos andra arbetsgivare under permitteringen, men i vissa undantagsfall kan arbete hos en direkt konkurrerande arbetsgivare utgöra en konkurrenshandling som strider mot god sed och därmed är förbjuden.
Hur länge får man permittera 2021?
Från och med på måndag den 29 mars kommer företag att hos Tillväxtverket kunna söka om korttidsstöd för perioden 1 december 2020 – 30 juni 2021. * Den utökade möjligheten att minska arbetstiden med 80 procent har kunnat användas under maj, juni och juli 2020 samt 1 januari-30 september 2021.
Hur länge gäller stödet för Korttidspermittering?
För att använda korttidsarbete måste både arbetsgivare och arbetstagare vara överens om det. Från och med den 1 oktober 2021 gäller det ordinarie systemet för stöd vid korttidsarbete. Det tillfälligt förstärkta stödet för korttidsarbete upphörde att gälla den 30 september 2021.
När upphör Permitteringsstöd?
Från och med den 1 oktober 2021 gäller det ordinarie systemet för stöd vid korttidsarbete. Det tillfälligt förstärkta stödet för korttidsarbete upphörde att gälla den 30 september 2021.
Vem har fått Coronastöd?
H&M är det företag som fått överlägset mest med nästan 73 miljoner kronor. Dock är det inte i närheten av det företag som fick mest om man jämför alla branscher. I topp tre ligger Scania CV som fått 865 miljoner kronor i bidrag följt av Volvo personvagnar med 530 miljoner kronor och SAS med 406 miljoner kronor.