Innehållsförteckning
Kan jag säga upp mig från ett vikariat?
Ett vikariat har ett fast slutdatum. Anställningen upphör när den avtalade anställningstiden går ut. Därför finns i regel ingen uppsägningstid för ett vikariat. Anställningen kan dock avslutas i förtid om arbetsgivare och arbetstagare kommer överens om detta.
Hur länge kan man gå på ett vikariat?
Vikariat: En vikarie ersätter någon som är borta på grund av sjukdom, studier, barnledighet eller av annan orsak. Vikariatet får vara högst två år under en femårsperiod. När du har vikarierat hos samma arbetsgivare i mer än två år inom en femårsperiod övergår anställningen automatiskt i en tillsvidareanställning.
Vad innebär vikariat på heltid?
Ett vikariat är en tidsbegränsad anställningsform och innebär att du hoppar in som ersättare för någon som till exempel är sjuk, på semester, tillfälligt har något annat uppdrag eller är föräldraledig. Inom flera branscher går vägen till ett fast jobb via ett vikariat.
Kan man sparka en vikarie?
Vikariat är en form av tidsbegränsad anställning. Det innebär att avtalet inte kan sägas upp i förtid av vare sig dig eller arbetsgivaren, eftersom slutdatumet för anställningen är klart redan när du börjar ditt vikariat.
Hur många gånger kan man förlänga ett vikariat?
Har arbetsgivaren erbjudit en visstidsanställning i en period som överstiger två år har den anställde rätt att bli tillsvidareanställd. Den sammanlagda tvåårsperioden ska ha genererats under en femårsperiod. Samma sak gäller för vikariat, totalt två år under en femårsperiod kan ge rätt till en tillsvidareanställning.
Vad gäller vid vikariat?
Vikariat är en tidsbegränsad anställning. Du som är vikarie längre än ett år har rätt till årlig löneförhöjning. Har du dessutom varit vikarie under en ännu längre tid kan ha rätt till en tillsvidareanställning! Här kan du läsa om vad som gäller för dig som är vikarie.
Är vikariat en anställning?
Ett vikariat är en tidsbegränsad anställning där vikarien arbetar istället för en person som är ledig, exempelvis pga sjukdom eller föräldraledighet. Arbetsgivaren måste klargöra vem vikarien ska arbeta för eller vilken befattning vikariatet avser och under vilken tid som det ska gälla.
Kan man bli provanställd på ett vikariat?
Vilka regler gäller för provanställning, kan man ha en vanlig provanställning i ett vikariat? Nej, du kan enligt lagen om anställningsskydds regler inte inleda ett vikariat med en provanställning.