Innehållsförteckning
Vad är en OSA?
Organisatorisk och social arbetsmiljö, OSA, handlar om frågor som stress, konflikter, trygghet, mobbning, balans mellan jobb och fritid och stöd från chef och kollegor.
Hur jobba med OSA?
Ett sätt att utveckla verksamheten. OSA handlar om allt från hur vi organiserar arbetet till hur vi samspelar med varandra. Att jobba systematiskt med OSA bidrar till att skapa arbetsplatser där människor kan trivas och må bra samtidigt som verksamheten utvecklas.
Vad är organisatorisk hälsa?
Organitorisk hälsa. Att fokusera på de faktorer inom ledarskap och organisation som ger positiva effekter på den psykosociala arbetsmiljön, ger inte bara nöjdare medarbetare utan också förbättrad effektivitet och större engagemang.
Vad innebär organisatoriska förutsättningar?
Med organisatoriska förutsättningar avses såväl de organisatoriska strukturer som de krav och resurser som omger chefer i deras arbete. Många av faktorerna som analyseras innefattas i Arbetsmiljöverkets föreskrift om organisatorisk och social arbetsmiljö (AFS 2015:4).
Vilka är huvudområdena för OSA?
OSA består av tre huvudområden:
- Arbetsbelastning.
- Arbetstid.
- Kränkande särbehandling.
Vad betyder OSA på en inbjudan?
Står det Osa på en inbjudan vill värdparet att mottagaren ska ange om hen kan delta eller ej. Man svarar alltid på ett Osa inom väl angiven tidsram, av ren artighet. RSVP – répondez s’il vous plaît – har samma betydelse.
Vad innehåller OSA?
OSA är ett brett område som omfattar många saker. Det delas in i två huvudområden: Organisatorisk arbetsmiljö – Hur arbetet ordnas, styrs, kommuniceras och hur beslut fattas. Social arbetsmiljö – Hur vi samarbetar, samspelar och pratar med varandra på arbetsplatsen, även via e-post, chatt och liknande.
Vad handlar ett förebyggande systematiskt arbetsmiljöarbete om?
Det är du som arbetsgivare som är ansvarig för att det finns en fungerande organisation på arbetsplatsen för att undersöka, riskbedöma, åtgärda och följa upp olika brister och risker i arbetsmiljön. Syftet är att förebygga ohälsa och olycksfall.